Topic des candidats: date d'entretien, embauches,refus,etc

Merci tout le monde Oh bah c'est top Hilary_man si on a la même journée tradition ! OOh j'ai trop hâte c'est génial

Félicitation Stéphanie!!! N'oubliez pas de nous raconter vos journée en tant que CM :-)

et si vous etes une jolie nouvelle CDD, je peux vous aider a ouvrir votre locker

passer prendre rdv avec moi à Star Traders

Tabarnak, toujours à l'affu! lol, je ne te connais pas mais ça me fait bien rigoler!

Au fait moi aussi journée tradition samedi! trop hâte!

Bonne journée de tradition a tous .
Moi mon entretien sera le 15 Juillet, vivement.

Retlaw a écrit:

Pour les chaussures, si elles sont fournies par DLP, c'est qu'il y a une raison... Si vous voulez un bon conseil : Ne vous amusez surtout pas à porter des chaussures personnelles si une paire de chaussures coquées vous sont fournies car en cas d'accident du travail, vous ne serai pas couvert... Même si vos chaussures persos sont coquées.
Si elles ne le sont pas, c'est que vous pouvez porter vos chaussures personnelles à la conditions qu'elles respectent certains critères esthétiques.

Je ne savais pas que les chaussures étaient fournies par DLP, puisque c'est marqué sur une feuille dans mon contrat que je viens recevoir "Les costumes de travail sont fournis et nettoyés par l'entreprise. Cependant, il faut ramener vos propres chaussures"
Pour moi ca veut dire que les chaussures ne sont pas fournies... Donc en restauration, elles sont fournies ?


Si quelqu'un qui a déjà fait de la restauration passe par là et me lis, est ce qu'il pourrait m'envoyer un MP pour me décrire ce que l'on fait en restauration, comment s'organise une journée type, les différents postes que l'on peut occuper, ... Merçi d'avance ^^



Je vois que plein de gens continuent d'être embauchés en boutique...

Hello LyrAsriel,

Sais-tu ou tu vas travailler?

En ce qui concerne les chaussures, oui elles sont fournies en restauration (bon on m'a bien fait commencer une fois en attendant de les avoir) et comme le dit Retlaw, tes chaussures doivent respecter certains critères car, comme c'est écris sur ton contrat, tu doit avoir une tenue soignée.

LyrAsriel a écrit:

Si quelqu'un qui a déjà fait de la restauration passe par là et me lis, est ce qu'il pourrait m'envoyer un MP pour me décrire ce que l'on fait en restauration, comment s'organise une journée type, les différents postes que l'on peut occuper, ... Merçi d'avance ^^

Ce topic pourra sans doute répondre à certaines de tes questions : Restauration, Serveur (Food)

jos56fr a écrit:

Hello LyrAsriel,

Sais-tu ou tu vas travailler?

Non je sais pas encore où je vais bosser, je sais juste que c'est en restauration rapide et c'est pas marqué sur mon contrat =/

Merçi Retlaw !

Le grand jour arrive ) . Bientôt l'entretien espérons que les questions d'Anglais ne soit pas trop dur.

J'ai passé un entretien début juin et je me demandai s'il été bien vu (et même peut-être recommandé) de renvoyer une lettre de motivation y faisant référence pour montrer que l'on est vraiment très motivé à devenir CM et disponible?

Ou dois-je juste me contenter d'attendre un coup de téléphone?

P.S: reçoit-on un appel ou un mail si la réponse est négative?

Merci

- Alors stikaa, l'entretien s'est bien passé?

- Quelqu'un a-t-il été contacté suite aux passages des recruteurs dans les bus Disney?

stikaa a écrit:

Le grand jour arrive ) . Bientôt l'entretien espérons que les questions d'Anglais ne soit pas trop dur.

on espère comment tas fais?

Vi03 a écrit:

- Quelqu'un a-t-il été contacté suite aux passages des recruteurs dans les bus Disney?

toujours pas :-(

arf. j'aimerais bien les contacter par mail ou par tél si pas de réponse cette semaine, si quelqu'un sait m'envoyer leur adresse mail ou le num ce serait bien sympas...

Vi03 a écrit:

- Quelqu'un a-t-il été contacté suite aux passages des recruteurs dans les bus Disney?

toujours pas de réponses pour ma part non plus!

Et désolé, j'ai aucun numéro, ou adresse mail a te donner pour les contacter!

meganinwonderland a écrit:

J'ai passé un entretien début juin et je me demandai s'il été bien vu (et même peut-être recommandé) de renvoyer une lettre de motivation y faisant référence pour montrer que l'on est vraiment très motivé à devenir CM et disponible?

Ou dois-je juste me contenter d'attendre un coup de téléphone?

P.S: reçoit-on un appel ou un mail si la réponse est négative?

Merci

Je sais pas si ça a joué mais j'ai envoyé une lettre de relance, avec mon CV, où je leur disant combien j'étais motivée et toujours disponible, et finalement j'y travaille.

De même, ya ultraom27 qui lui a envoyé 6 lettres de relance, étalées sur 4 mois je crois, et qui a finalement décroché un contrat en OAA comme il le voulait.

Et de l'autre côté, les "grands" du forum n'arrêtent pas de répéter de prendre son mal en patience.

Pour ce qui est de la réponse négative... quelques uns ont reçu un mail de refus, mais c'est plutot rare, d'après ce qu'on peut voir sur ce forum.

Voila bon courage!

Kally a écrit:

Je sais pas si ça a joué mais j'ai envoyé une lettre de relance, avec mon CV, où je leur disant combien j'étais motivée et toujours disponible, et finalement j'y travaille.

De même, ya ultraom27 qui lui a envoyé 6 lettres de relance, étalées sur 4 mois je crois, et qui a finalement décroché un contrat en OAA comme il le voulait.

Et de l'autre côté, les "grands" du forum n'arrêtent pas de répéter de prendre son mal en patience.

Pour ce qui est de la réponse négative... quelques uns ont reçu un mail de refus, mais c'est plutot rare, d'après ce qu'on peut voir sur ce forum.

Voila bon courage!

Oki, merci^^

J'attends encore cette semaine et si je n'ai pas de réponse je renverrai une lettre+CV lundi :-)

Il y a tout de même de la concurrence, donc je pense que ça ne sera pas de trop de montrer une fois de plus ma motivation :-)

C'est des conneries de dire qu'à force d'envoyer des lettres, de les harceler au téléphone c'est une mauvaise stratégie.

A partir du moment où tu reçois une lettre te disant "nous gardons votre dossier", t'es dans ton droit de leurs demander des nouvelles. Envoyez des lettres (copier coller, on s'en fou, changer juste la date...), appeler les, repasser des casting s'il le faut.. Un moment donné il se passera quelque chose.. peut être pas toujours positif.

Un RH ne va pas s'emmerder à dire à son candidat qu'il est intéressé par son profil, alors qu'il n'en n'est rien...et surtout à Disney vu le nombre de candidature.

L'idée c'est de rentrer dans la famille des CM, une fois rentrée, c'est tellement plus facile pour négocier d'autres contrats.

et c'est partout comme ça.

Qui va a la journée de recrutement pour service clientélle de se samedi?

bonjour à tous,

une petite question : quand vous parlez des lettres de relance, à quelle adresse les envoyez-vous? car j'aimerai moi aussi les relancer mais j'ai lu sur le forum qu'ils n'acceptaient plus les envois (donc pas d'adresse de donnée) et qu'il fallait donc absolument postuler via le site. Cependant je ne trouve aucun endroit sur le site pour les candidatures spontanées.
Du coup je ne sais pas trop comment m'y prendre!!

Je suis officiellement au CRO!!!Youpppppiiiii!!!!

poupinette63 a écrit:

bonjour à tous,

une petite question : quand vous parlez des lettres de relance, à quelle adresse les envoyez-vous? car j'aimerai moi aussi les relancer mais j'ai lu sur le forum qu'ils n'acceptaient plus les envois (donc pas d'adresse de donnée) et qu'il fallait donc absolument postuler via le site. Cependant je ne trouve aucun endroit sur le site pour les candidatures spontanées.
Du coup je ne sais pas trop comment m'y prendre!!

J'ai envoyé une candidature papier. Je crois que ça marche mieux si tu fais les 2. Contrairement à ce que certains disent, c'est mieux de les relancer. Il y a beaucoup de candidats. Il faut que tu montres que tu en veux sans non plus faire le "désespéré". Je leur ai dis que j'avais eu des entretiens ailleurs (Ne pas non plus hésiter de citer le nom des boites surtout si elles sont réputées) et qu'ils étaient les 1 ers sur ma liste mais que j'avais besoin d'une réponse en cas d'acceptation des autres (pour ne pas te retrouver sur le carreau). Ils sont compréhensifs.

Nikadimus a écrit:

Qui va a la journée de recrutement pour service clientélle de se samedi?

J'y suis déjà allée. C'est cool. Tu vas faire un test informatique (assez simple) et un test de vente par téléphone. Regarde des vidéos sur youtube sur comment vendre une destination. Ca aide.

Bon pour moi ça c'est plutôt bien passé.
Mis a part en Anglais ou je me suis mélangées certains verbes .
Âpres la recruteuse ma dis que j'aurais une réponses sous 10 jours. Donc j'attends impatiemment une réponse qui j'espère sera positive. Ou peut-être que j'appellerais pour avoir des nouvelles si j'ai pas la patience .