Futurs développements (2009-2013) : rumeurs diverses

Sur 5 ans !! Si ça s'avère vrai, on va en savoir des choses ! Entre les festivités pour les 20 ans, toutes extensions/réhabilitations et création de nouvelles attractions !! On va avoir des (bonnes j'espère) surprises !

Voila une bonne chose, on repart sur un plan de 5 ans qui a fait c'est preuve au niveau marketing, hâte d'en savoir le contenu.

laji a écrit:

Le pdg a confirmer lors de différents entretiens (presse et radio) qu'une grosse attraction était prévue pour 2012.

En même temps il ne va pas dire le contraire, même s'il s'agit d'une attraction modeste qui est prévue (genre les trois manèges de Toy Story Playland). De la même façon, jamais on ne l'entendra dire officiellement que le WDS reste un parc Disney globalement très mal conçu et bien médiocre par rapport à ce que Disney peut réaliser en la matière...

Bref je n'attend aucune objectivité de la part du pdg de notre resort. On sait tous qu'il existe de bien merveilleux projets pour notre resort, mais on sait également que faute de moyen pour réellement faire du "vrai" Imagineering, Disney se rattrappe en usant de la langue de bois marketing à tour de bras pour vanter les mérites de n'importequelles "babioles"...

c'est vrai, mais si on prend par exemple cette interview :
http://tf1.lci.fr/infos/economie/entreprises/0,,4132532,00-pas-de-crise-au-royaume-enchante-.html

on voit bien que le journaliste dans sa question fait bien allusion à une attraction de type E-Ticket.

Alors ça, ça m'étonnerais

Les journalistes connaissent tellement bien Disney qu'ils continuent à appeller le parc EuroDIsney, alors qu'ils connaissent le classement des attractions par lettre (ABCDE ticket), cela m'étonnerait fortement (surtout les journalites d'LCI, enfin, si on peut appeler ça des journalistes).

Et quand je vois avec quelle maladresse P.G magnie la langue de bois, ça me fait bien rire (d'ailleur, à l'AG, on voyait bien qu'il était pas très à l'aise dans ce rôle de PDG).

P.G est quelqu'un de plus relationnel (régler les petits problèmes de gens) qu'un dirigent (c'est donc un très bon pantin pour la TWDC).

Je suis peut-être un peu dure avec ce pauvre Philippe, mais faut aussi regarder la réalité économique en face. Donc, un plan de 5 ans (2010/2015), aussi conséquant que le précédent, sans l'appuie de la TWDC, c'est tout bonnement impossible.

C'est sur qu'a 20 ans et en étant très impliqué dans l'économie mondiale et la gestion de compagnie tu peux te permettre de juger

COCOON a écrit:

C'est sur qu'a 20 ans et en étant très impliqué dans l'économie mondiale et la gestion de compagnie tu peux te permettre de juger

J'adore les attaques sur les âges des membres!!!

On ne peut être qu'en accord avec TheforceCode sur un éventuel plan d'extension sur une période déterminée. SI la TWDC ne met pas la main à la poche, il n'y aura rien, c'est indéniable.

Pas besoin d'être un expert en comptabilité ou gestion d'entreprise pour comprendre qu'EDSCA n'a pas un sou pour s'autofinancer ses extensions. Ils ne veulent pas toucher à leur ligne de crédit sauf en cas de gros problèmes financiers, je trouve ça d'ailleurs très sage.

Que l'on ne me parle pas de nouvelle augmentation de capital.

Nico...

nicoetsab a écrit:

Que l'on ne me parle pas de nouvelle augmentation de capital.

Nico...

Mieux maintenant émettre des obligation est très tendance .... lol

COCOON a écrit:

C'est sur qu'a 20 ans et en étant très impliqué dans l'économie mondiale et la gestion de compagnie tu peux te permettre de juger

Ah, l'attaque sur l'age, c'est comment dire, l'argument de ce qui n'en ont pas.

J'ai peut-être "que" 20 ans, mais bon, ça fait maintenant 4 ans que je suis l'actu économique du parc au plus près, je pense donc avoir compris comment marche le truc en 4 ans.

Citation :

Mieux maintenant émettre des obligation est très tendance .... lol

Autant se faire racheter entièrement par la TWDC, ça sera plus simple et plus court (ce qui de toute façon, va indéniablement arriver d'ici quelques temps, reste à savoir quand).

Mais bon, on s'éloigne du sujet (enfin, pas tellement non plus, puisque tous futur développement est soumis à la santé financière d'EDSCA).

Vous me faites rire avec vos débats, a vous entendre ils sont tous incompétents ... allez gérer l'entreprise, les parcs et compagnie a leur place dans ce cas.
C'est sur que 4 ans de lecture économique apporte tellement dans la gestion d'un parc et d'une compagnie internationale ...

Non mais faut arrêter ces débats stériles, vous n'êtes pas a la tete des opérations ... et heureusement, parce que vous n'en avez certainement pas les qualifications, même si vous êtes persuader que vous géreriez beaucoup mieux les choses.

Mais quand je lis

Citation :

P.G est quelqu'un de plus relationnel (régler les petits problèmes de gens) qu'un dirigent (c'est donc un très bon pantin pour la TWDC).

, j'ai vraiment envie de rire, tu connais P.G personnellement ? sa personnalité n'a plus aucun secret pour toi ? Appelle le tout de suite pour devenir son conseiller, tu sauveras l'avenir du parc.

Qu'est ce qu'une attraction de type e-ticket ?

Koyuki a écrit:

Qu'est ce qu'une attraction de type e-ticket ?

Tu trouveras ton bonheur ici:
http://fr.wikipedia.org/wiki/Tickets_Disney



Sinon, c'est vrai qu'EDSCA est un modèle parfait de gestion modèle. C'est juste les actionnaires et les journalistes qui sont des méchants à toujours taper sur Disney, et qui ne voient pas la qualité de gestion de l'entreprise.

SVP, qu'on arrête un peu les conneries. On est presque tous OK pour dire qu'EDSCA est et a été globalement mal "géré" (et ce depuis la création de la société), et que cela est finalement un atout indéniable pour la TWDC.

Quand à ce que je dis sur P.G, je suis sur qu'il était un très bon DRH à la division Park and Resort, mais depuis son arriver il y a bientôt 1 ans, on assiste quand même à une parte globale de qualité, pour une hausse des tarifs. Alors ça marche peut-être sur le court terme pour faire rentrer de l'argent, mais sur le moyen et long terme, ça donne une mauvaise image de la société (la célèbre image de la "pompe à fric Disney" n'a jamais était aussi présente), et ça a forcément des retombés sur les entrers d'argent.

Citation :

on assiste quand même à une parte globale de qualité, pour une hausse des tarifs

Quelle perte de qualité globale ? Bon, on a les horaires restreints, qui sont déplorables, mais tu penses qu'un autre PDG aurait fait autre chose face à la crise sans précédent que l'on traverse ?
La Fête magique de Mickey ne te plaît pas ? Un, ce n'est que ton avis. Ensuite, c'était lancé bien avant que P.G. arrive (tout comme le futur TSP)
Quant à la hausse des tarifs, avec toutes les promos, Disney n'a jamais été aussi bon marché !!!!
Faut un peu arrêter.
Pour le reste, j'en sais rien ce que vaut P.G comme PDG. Mais je ne pense pas que tu as davantage de compétences pour porter un jugement aussi catégorique sur lui.

De gaçon globale, ce n'est pas EuroDisney qui est mal géré. C'est la dette dont la société a hérité qui l'étrangle en permanence. Sans parler des royalties à verser à TWDC.
Après, c'est facile de dire que c'est mal géré...

Il n'y a pas que les restrictions horraires dans la baisse globale de qualité, on peut aussi compter l'uniformisation des PA, celles des restos et des boutiques (non pas que ça n'existait pas avant, mais cela s'accentue encore plus), des WC de plus en plus digne de WC d'autoroute (sèche main en panne, wc bouchés...), la disparition des grands spectacles...

Que veut dire le T dans TWDC qui est mentionné plus haut?

Le T veut dire The

Je pense que Disneyland Paris est actuellement dans une mauvaise passe, une fois que la crise sera terminée (exercice 2011?), les horaires restrictifs devraient progressivement disparaître dans leur grande majorité. Philippe Gas n'est pas idiot, il sait qu'il a choisi ici de faire des économies en urgence, au détriment de la qualité, mais il est conscient qu'il est nécessaire de construire de nouvelles attractions pour attirer plus de visiteurs (il l'a dit à la radio), et peut-être est-ce une raison qui justifie cette réduction de masse salariale.

C'est justement pour ne pas licencier que ce genre de mesures sont prises pour faire des économies...

Autant je suis d'accord pour souligner le côté insipide des spectacles de la fête magique de Mickey, autant je trouve qu'un réel effort est fait concernant les réhabilitations et l'amélioration global du show dans les attractions et sur le parc (exemples les plus récents : la fontaine/cascade à l'intérieur du château ou encore les ailes du moulin de fantasyland qui tournent à nouveau ...)
En interne en tout cas, je n'ai jamais autant entendu parler des effets ne fonctionnant pas.
Comme quoi tout ne va pas forcément dans le mauvais sens !

L'entreprise est rentré dans une politique de radinerie.....et c'est irréfutable vu de l'intérieur quand on y travaille: suppression des résidences, suppression de la cast member party, menaces plus ou moins avouées de licenciement, recrutement à minima...etc

Il parait que c'est à cause de la crise...

Clarence a écrit:

L'entreprise est rentré dans une politique de radinerie.....et c'est irréfutable vu de l'intérieur quand on y travaille: suppression des résidences, suppression de la cast member party, menaces plus ou moins avouées de licenciement, recrutement à minima...etc

Il parait que c'est à cause de la crise...

C'est bien vrai.
Et quand je lis qu'il n'y a pas eu de licensement, et bien, c'est faux (enfin, je pense que les cadres que Mickey remercient gentillement depuis quelques mois serait du même avis que moi sur ce point).

Quand P.G nous dit qu'il faut une grosse nouveauté, je veux bien le croire. Encore faut-il qu'il nous disent comment il compte financer le prochain plan d'investissement (quant ont voit le mal qu'ils ont eu pour financer un truc aussi ... "petit" que TSP, j'ai de sérieux doute sur la capaciter d'EDSCA à investir sur un gros truc, sans une nouvelle aide de la maison mère).

MykeY a écrit:

C'est justement pour ne pas licencier que ce genre de mesures sont prises pour faire des économies...

Je n'ai pas parlé de licenciements mais de réduction de masse salariale, donc de rémunération totale. Ceci se remarquerait, par exemple, par le fait d'embaucher moins de travailleurs saisonniers ou une réduction des heures de travail à payer.

C

Le pirate a écrit:

MykeY a écrit:

C'est justement pour ne pas licencier que ce genre de mesures sont prises pour faire des économies...

Je n'ai pas parlé de licenciements mais de réduction de masse salariale, donc de rémunération totale. Ceci se remarquerait, par exemple, par le fait d'embaucher moins de travailleurs saisonniers ou une réduction des heures de travail à payer.

C'est plutôt le contraire : Disney va privilegier les contrats CDD aux contrats CDI qui coûtent bien moins chers.
Ces CDD seront embauchés pour faire face aux périodes de forte affluence (Halloween, Noël, de juin à mi septembre, vacance de février et d'avril). Bien entendu, Disney fera en sorte de reprendre toujours les mêmes afin d'éviter des formations.
Mais pendant les periodes creuses et les jours fériés seul les CDI 35h aidés par les CDI 16h (la plupart étudiant) seront présent.

Disney fait face a la crise, comme le fait l'Etat, comme le fait le monde, c'est normal non ?
Si l'entreprise peut éviter de perdre de l'argent, pourquoi s'en priverait-elle ? C'est peut être méchant ce que je dit, mais dans une entreprise, si tu n'est plus indispensable, tu dégage, point.

La gestion d'une société de loisir comme EDSCA, et de ses deux parcs, est loin d'être une chose simple. Quand on voit le nombre d'intervenants et de société avec lesquels il y a des relations, c'est une énorme machine qui, en plus, subit de plein fouet les variations des habitudes de loisirs de tous les pays d'Europe. Moi, je ne juge pas, car il me semble que la société est gérée avec les moyens qu'elle a sa disposition, tout en préparant l'avenir, car c'est dans ce but que ces économies sont faites.
A noter que ce week-end, j'ai revu pas mal d'espagnols et d'Anglais, un peu plus rares ces derniers mois, mais aussi plus d'italiens, ainsi que des visiteurs du Moyen Orient à priori., sans oublier aussi ceux des Pays de l'Est, qui sont de plus en plus nombreux.

Pour revenir sur le sujet précis des futurs développement, j'ai fait Tram Tour, historie de voir ce que les travaux donnaient et la nouvelle route du Tram.
J'ai noté un réel effort sur le présentation des avions de Pearl Harbor, qui sont maintenant posés sur un sol graillonné, bien plus propre que la brousse sur laquelle ils étaient avant.
Les travaux continuent sur TSP, et vendredi, ils coulaient des fondations en béton (avec une "perceuse" g"ante !).
Par contre, j'ai vu de l'autre côté de la route qu'une palissade verte était posée pour boucher la vue, mais on pouvait voir tout de même un chemin en gravillon blanc qui longeait cette palissade...
Y at-t-il quelque chose de prévu sur cette partie de la forêt ? Ou plutôt, qu'y a-t-il de prévu ici ?