(Sujet Unique) Disneyland Paris Learning Program (Voir le descriptif dans le premier message)

C'est vrai que moi aussi à chaque fois j'ai cette impression.. Surtout que ta pas forcément les bonnes questions pour le montrer et peu de temps aussi..

Noemiebri a écrit:

Pour moi c'est pas vraiment un message de talent pool en soi, c'est que pour l'instant le profil ne correspond pas pour le LP de mars a octobre mais que pour le prochain peut être, ils peuvent toujours te rappeler pour te proposer un nouveau entretien pour la nouvelle session voir si tu as progressé sur quelque chose qui leur a pas plu forcement, mais après ca ne peut qu'être positif pour la suite!

Dans son mail ils disent bien que son profil correspond, mais qu'ils n'ont pas de contrats a proposer pour l'instant, ce qui est normal étant donné que les groupes de langues n'ont pas encore été fait, donc c'est bel et bien un mail de Talent Pool, du moins c'est ce que je comprends en le lisant

Non non il me semble bien que c'est exactement le Talent pool dont il s'agit dans ce mail.

J'étais aussi à la session de recrutement d'hier, et maintenant je check mes mails toutes les 5 minutes

Je pense que c'est mort pour moi, l'entretien ne s'est pas mal passé mais le recruteur m'a répété que j'avais un bon niveau d'anglais, et quand il m'a dit "et si ils ne vous prennent pas parce que votre niveau d'anglais est trop élevé..." j'ai perdu tout espoir

Mais bon j'attends quand même la réponse avec impatience, c'est toujours mieux d'être fixée !

Je confirme que vous êtes bel et bien en talent pool!!!
J'ai eu le même mail et je les ai appelée le lendemain pour savoir ce qu'il signifiait et la recruteuse m'a dit que j'étais bien en talent pool

Ah oui LoraM en effet ça sent pas bon.. C'était pour quel LP ?

Ceux qui ont eu l'entretien hier tenez nous au courant, normalement ça arrive dans la semaine

De toute façon le talent pool n'en est pô vraiment un pour les contrats pro! Si on est en attente c'est justement parce qu'il faut d'abord que les classes soient formées. Mais certainement pô parce qu'il n'y a pas de places sinon ça aurait été un refus direct

@LoraM Ils ne t'ont pas demandé si un autre contrat t'intéresse à part le LP ? Parce si vraiment ton niveau d'anglais est trop élevé, ça arrive qu'ils proposent justement des CDD. Mais si ils ne t'ont pas demandé, c'est que tu as encore une chance je pense

C'est exactement ce que je pense Roox59 ! Et ce que je dis depuis le début pour essayer de convaincre les autres tu es en talent pool pour quel LP ?

Roox59 a écrit:

De toute façon le talent pool n'en est pô vraiment un pour les contrats pro! Si on est en attente c'est justement parce qu'il faut d'abord que les classes soient formées. Mais certainement pô parce qu'il n'y a pas de places sinon ça aurait été un refus direct

On est bien d'accord

LP employé de restauration, j'étais à la session du 12 décembre et toi?

Moi aussi c'était pour le LP Restauration mais j'avais aussi postulé pour le LP Boutique, et quand le recruteur a évalué mon niveau en langue on a plus parlé que du LP Boutique donc apparemment je suis en talent pool pour le LP Boutique j'ai eu un entretien par Skype le 9 décembre !

@marinelsle C'était pour le LP Boutique, sur ma feuille elle a noté niveau B2

@Sayajin Elle m'a vaguement demain si je serais fermée à d'autres types de contrats si jamais mon niveau d'anglais s'avère être trop élevé pour celui-ci.. Donc voilà je ne suis pas très optimiste !

@LoraM et tu lui as répondu quoi ?

Lors de ma session d'entretien on a eu nos contrat directement? il n'y a presque pas eu de talent pool sauf pour ceux qui ont du donner leur numéro pole emploi qu'ils n'avaient pas inscrit sur la feuille, c'est pour ca que je trouve ca bizarre qu'ils mettent tout le monde en tp pour faire les groupes de langues et après dire oui etc, car nous nos groupes de langues ont été fait après qu'on ait signé les contrats, les choses changent tellement vite a Disneyland haha !

Mais sachez que certains avaient reçu leur email d'acceptation et de contrat le 31 décembre!!!

LoraM a écrit:

@marinelsle C'était pour le LP Boutique, sur ma feuille elle a noté niveau B2

Essaye peut être LP en hôtellerie si jamais ça passe pas pour le LP boutique vu que le niveau est plus élevé.

C'est quand même un peu contradictoire, ils exigent un niveaux minimum, mais faut pas non plus que ce niveau dépasse, de plus chaque recruteur à une notion des niveaux très différentes j'ai l'impression, l'un te demandera pour un niveau B1 des question très basiques du genre "quel est ton film préféré Disney?" "quels sont tes loisirs" et d'autres te poseront des questions beaucoup plus complexes "Après ton service un manager fait un bilan avec toi, il trouve que tu ne souris pas assez, que lui réponds tu ??"

Des fois on a l'impression que c'est mort et on a au final une bonne surprise , et parfois l'inverse on a l'impression d'avoir super bien géré et c'est mort . Donc j'espère dans ton cas ça sera une bonne surprise !

Bonsoir, j'ai passé la session de recrutement hier pour le Disneyland Paris Learning Program, pour moi ça c'est bien passé (je pense). Je voulais savoir si certain d'entre vous qui l'avait passé hier avait eut une réponse (Talent Pool, Positive ou même refus?). J'ai reçu le mail aujourd'hui à 16h02 très exactement ahah. Mais je suis mitigée...

T'as reçu quoi comme mail ?

Eh bien je suis tombée dans le mystérieux Talent Pool, j'ai cru comprendre en lisant vos messages que c'était comme ça pour tout le monde?

Bah visiblement si t'as pas eu un refus oui c'est que tu dois attendre comme nous que les groupes soient faits ^^

Donc c'est juste le temps que les groupes se fassent? Ça me soulage d'entendre ça car je savais pas si je devais sauter de joie ou non... Tu sers vers quand nous aurons une réponses positive?

Moi mon recruteur m'a dit que le temps qu'ils fassent les groupes les contrats seraient envoyés environ fin janvier..

Wouah, bon va falloir faire preuve de patiente !! Tu a passé quand l'entretien?

Le 9 décembre ! Peut être qu'après ils envoient les contrats dans l'ordre de passage.. Mais je sais qu'il y a encore une session le 4 janvier donc forcément ce sera pas avant le 4 janvier..

Ah oui c'est vrai que quand j'ai choisi la date du 19 décembre pour la session de recrutement il y en avait une pour janvier également. Si c'est la dernière ça devrait pas être très très long vu la rapidité avec laquelle ils ont l'air d'envoyer les mails... Faut juste essayer de pas trop y penser pendant les fêtes